那么，代理記賬需求方如何來尋找一家專業(yè)的代理記賬公司呢?至少要參考一下幾點(diǎn)：

　　1、代理記賬公司的資質(zhì)

　　代理記賬公司想要從事相關(guān)的服務(wù)，首先要向財(cái)政局申請“代理記賬許可證書”，方可進(jìn)行代理記賬業(yè)務(wù)經(jīng)營，這個(gè)是硬性條件，有了“代理記賬許可證書”，才能說明這家公司具有最基本的專業(yè)服務(wù)能力。

　　2、代理記賬公司規(guī)模

　　公司規(guī)模從一定程度上講，代表了公司的專業(yè)服務(wù)能力，小公司的服務(wù)能力必定是有限的，小的公司擁有的服務(wù)人員數(shù)量較少，那么服務(wù)的響應(yīng)速度就會(huì)有待提升。小公司招聘的專業(yè)服務(wù)人員的專業(yè)能力和技巧，相對來說，也是有限的。而大的代理記賬公司，在這個(gè)行業(yè)沉淀多年，積累了許多行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和服務(wù)能力，招聘的員工的專業(yè)能力也較高，經(jīng)驗(yàn)較多，在服務(wù)客戶的時(shí)候，可以更好更快的給予響應(yīng)和處理。保證了客戶服務(wù)質(zhì)量。

　　3、代理記賬公司的服務(wù)半徑

　　大的代理記賬公司在多個(gè)區(qū)域設(shè)立了多個(gè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，目的就是為了能夠?qū)蛻籼岢龅男枨罂焖夙憫?yīng)，而設(shè)立這些服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)是需要更多成本的，這是小公司做不到的。

　　4、代理記賬公司服務(wù)人員的專業(yè)程度

　　有的代理記賬公司在招聘人員上，采用了低成本的策略，招聘大批的實(shí)習(xí)生，直接為客戶進(jìn)行記賬報(bào)稅操作，而實(shí)習(xí)生是完全缺乏實(shí)操能力和具體的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)的，這嚴(yán)重影響了為客戶服務(wù)的質(zhì)量，所以，在選擇代理記賬公司的時(shí)候，這一點(diǎn)也是十分重要的，實(shí)習(xí)生最多只能從做助理開始，慢慢積攢經(jīng)驗(yàn)和實(shí)操能力，然后才開始逐漸接觸和服務(wù)客戶。